🌈 Chez Leosquare, on ré-invente l’immobilier de bureaux
L’immobilier, un secteur qui fascine et pourtant qui est resté très traditionnel, dont la réputation n’a pas toujours bonne presse. Qui a dit, que chercher des bureaux ça devait être long, compliqué, anxiogène et que ça coutait cher pour peu de services ?
Certainement pas nous, et c’est là toute la mission de Leosquare :rendre les projets d’immobilier de bureaux simples, transparents et efficients .
Notre ambition : devenirle réflexe immobilierdes entreprises et notammentdes start-ups et des scale-ups
Grâce à notre ADN digital, notre équipe jeune et passionnée apporte un souffle nouveau sur ce marché qui n’a finalement pas tant bougé depuis des décennies. Il était temps que ça change !
🎯 Tes missions dans l’équipe
En lien direct avec le CEO, tu participeras à la définition de stratégie en identifiant les défis à relever par Leosquare pour atteindre ses objectifs de croissance.
Tu mettras en œuvre les actions/solutions identifiés, en t’assurant de l’optimisation de l’ensemble des process internes et commerciaux.
Enfin tu seras garant du respect des process mis en place et de la bonne tenue des opérations commerciales quotidiennes.
- Définir avec le CEO les objectifs globaux de Leosquare
- Concevoir et mettre en œuvre la stratégie commerciale et les process
- Evaluer la performance commerciale en analysant les différentes metrics de l’entreprise
- Établir des tableaux de bord d’aide au pilotage commercial et marketing
- Définir et piloter le développement de nouveaux services
- Identifier et recruter des « A players» pour rejoindre l’équipe
🌟 Tu es des nôtres si…
Tu as au minimum 2 ans d’expérience à un poste similaire, idéalement en startup, et tu possèdes un solide background opérationnel et marketing.
Tu as la fibre entrepreneuriale, adores développer de nouveaux projets de A à Z en autonomie et une excellente vision transverse de l’entreprise
- Excellente aisance relationnelle, tu es dynamique et enthousiaste
- Esprit analytique, les chiffres ne te font pas peur, au contraire 😉
- Tu êtes autonome, force de proposition
- Tu as déjà managé une équipe et conduis la croissance significative d’une entreprise
Compétences techniques
- Très bonne maîtrise d’Excel et Gsuite
- CRM type Salesforce, Pipedrive, Hubspot, Intercom
- Outils web et automatisation tools : Zapier, Slack, Trello, Typeform, Mailchimp
- Des compétences tech (html, css, javascript) sont un plus.
📋 Petits détails pratiques
Type de contrat : CDI
Début de la mission : Dès que possible
Rémunération : Selon profil
Lieu : Paris 3e
